ブランクの不安を解消するには?
仕事のブランクができたことで、求人への応募に不安を感じる方も多いのではないでしょうか。
とはいうものの、ブランク自体をなかったことにするわけにはいきません。
そこで今回は、ブランクの不安を解消するコツをご紹介いたします。
▼ブランクの不安を解消するコツ
■ブランクOKの求人を探す
求人応募にあたって、ブランクを不安に感じるのは「不利になる」と考えているからです。
そのため、あらかじめ求人募集に「ブランクOK」と記載されていれば「ブランクがあっても大丈夫」と思えるでしょう。
求人を探す時に「ブランクOK」の会社に絞ることは、不安を解消するのに大変効果的です。
■未経験者を採用している
求人を探していると「経験者のみ」「経験者優遇」といった文字を目にすることもあるでしょう。
これらを目にしてしまうと、ブランクの不安がよりいっそう大きなものになりかねません。
不安を解消するには「未経験者歓迎」と書かれた求人を探すのがコツです。
会社によってはこれまでの経験ではなく、やる気を重視するところも少なくありません。
「ブランクはあるけれど、これから一生懸命働きたい」という意欲を、全面に打ち出すことが大切です。
■サポートが充実している
ブランクのある人や、未経験者を積極的に採用している求人を見つけたら、ホームページをチェックしてみましょう。
実際にどのようにサポートしているか、具体的に記載されていることが多いからです。
入社後のイメージがわかれば不安も払しょくされ、安心して応募できるのではないでしょうか。
▼まとめ
ブランクを不安に感じた時は、ブランクOKの求人を探す・未経験者を採用している・サポートが充実しているなどの要素に着目するのがコツです。
いずれも、ブランクから生じる不安を解消するのに役立ってくれます。
長野を拠点に鉄筋工事を手掛ける当社では、やる気のある方を募集中です。
これまでの職歴は問いませんので、安心してご応募ください。
NEW
-
query_builder 2023/06/20
-
作業着の下にインナーを着るメリットは?
query_builder 2023/12/01 -
差し筋とは?
query_builder 2023/11/22 -
日常生活でできる腰痛の予防について
query_builder 2023/11/15 -
腰袋の選び方でのポイントとは?
query_builder 2023/11/08